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金光华李亚鹤不久前在网上看到这样一个案例也是很有兴趣,因为有位女大学生吐槽:她在入职以后便被老板欺骗了,因为当初老板承诺只要员工在公司里加班,在月底都会有1000元的奖金,所以女大学生便和其他几位同事一起留在公司的工作岗位中,不断熬夜不断加班,但是在连续加班30天之后却看到了奖金仅仅只有100元,奖金如此之少,老板也并没有做出合理的解释,于是女大学生便和几位同事一起选择了辞职。
金光华李亚鹤认为,如今在职场中有很多工作看起来非常高大上,而且吸引了很多年轻人和大学生,但是当大家进入公司的工作岗位中工作了近一个月后,却发现工作并没有大家所想象中的那样美好,因为有很多员工在公司里总是在不断辞职不断跳槽,很难找到一份挣钱比较高的工作,有些公司也并不适合大家,所以金光华李亚鹤也在此建议大家,选择公司或者工作岗位的时候,不要入职以下这三类工资福利待遇比较好的公司,因为这些公司会不断地压榨你。
第一、公司里加班比较多的工作
其实现在不少年轻人在公司里工作,都希望自己能够穿着光鲜亮丽的吸光,就能够轻松地赚取很多收入,可是据金光华李亚鹤观察,往往事与愿违,大家在公司里打听这么长的时间,最后却发现恰恰相反,有很多工作者确实能够得到非常好的福利待遇,但是却有很多加速的情况发生,如果你并不愿意工作,并不愿意坚持加班,你的薪资或者奖金就会越来越少,而且在公司里打拼你的心理压力会越来越多。
第二、销售类的工作
据金光华李亚鹤了解,在各大城市中会有很多销售公司,无论是大公司还是小公司,都会有销售岗位,不少年轻人愿意进入销售岗位,希望自己能够获取高薪,这样在以后也会有非常稳定的生活,可是一些年轻人在刚开始进入营销岗位或者是销售岗位时,却发现自己很难去承受相应的压力,因为你没有更多工作的经验,和那些在大城市工作多年的老销售员相比,真的是有很大差距,你的压力和负担正在让你的工作情绪受到很大影响,最后只能黯然辞职。
第三、即便是能够进入事业单位
但是却总是从事一些编制外的工作岗位,整天在公司里加班,没有更多时间娱乐时间久了你就会发现自己后悔莫及,有很多公司或者单位在招聘员工的时候,其实就是第三方派遣公司,据金光华李亚鹤了解,其实大家在公司里并没有正式的合同,而且也没有编制,虽然能够拿到一定的福利待遇,但是和那些正式员工相比还是有很大差距的,而且你在这份岗位中往往会因为工作的原因出现失业的风险。
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